0936.329.068dvbvanquoc@gmail.com

Tuyển dụng nhân viên bảo vệ vẫn chưa được các công ty bảo vệ thực sự chú trọng

Tìm đến công ty bảo vệ chuyên nghiệp là nhu cầu ngày càng lớn của doanh nghiệp, khách hàng cá nhân nhằm mục đích bảo vệ an toàn tài sản, tính mạng. Nhưng vì lượng cung không đủ đáp ứng lượng cầu nên nhiều công ty bảo vệ đã lơ là việc tuyển dụng nhân viên, chỉ chăm chăm làm sao có được số lượng người lớn.

Sự lỏng lẻo khi tuyển dụng nhân viên của công ty bảo vệ

Theo chân một ứng viên đến một công ty bảo vệ tại địa bàn Hà Nội, mặc dù điều kiện ngoại hình của ứng viên đó không phù hợp với các điều kiện của công ty bảo vệ đưa ra song chỉ với vài ba câu hỏi cùng bộ hồ sơ là ứng viên dễ dàng được chấp nhận vào vị trí. Kết quả là tất cả những gì được giới thiệu, chia sẻ trên mạng xã hội về chất lượng đội ngũ nhân viên của công ty đó nào là có được các khóa huấn luyện nghiệp vụ, đào tạo các kỹ năng cơ bản trong phòng cháy chữa cháy, kỹ năng sơ cứu, kỹ năng xử lý tình huống… chỉ là con số 0. Và rồi hệ lụy dành cho khách hàng khi thuê công ty bảo vệ như kể trên khiến người ta phải “rùng mình”.

>>>Xem thêm: 

Khó khăn trong việc tìm kiếm đơn vị đào tạo nhân viên bảo vệ tại Hà Nội chuyên nghiệp

Sự thật về dịch vụ đào tạo nhân viên bảo vệ tại Hà Nội

Những quy trình cực kỳ cần thiết để đào tạo nhân viên bảo vệ

Tuyển dụng nhân viên của công ty bảo vệ 1

Tác hại khó lường khi công ty bảo vệ tuyển nhân viên sơ sài

Như đã biết, nghề bảo vệ là một nghề phức tạp, đây là nghề có liên quan đến an ninh xã hội, cơ sở vật chất, tài sản và tính mạng của con người, chính vì thế nó đòi hỏi sự khắt khe hơn các ngành khác rất nhiều. Không đơn giản nghề bảo vệ chỉ là cần người gác cổng, yêu cầu khách đến và đi trình xuất giấy tờ. Ở những dịch vụ bảo vệ chuyên nghiệp như bảo vệ tòa nhà văn phòng, bảo vệ yếu nhân, bảo vệ mục tiêu cố định, nhân viên bảo vệ phải có tư duy và sức khỏe tốt, trường hợp khẩn cấp phải nhanh chóng xử lý tình huống một cách tốt nhất, hạn chế được các rủi ro. Trong trường hợp nhân viên chỉ tuyển dụng sơ sài, việc thiệt hại dành cho khách hàng là điều không tránh khỏi.

Tuyển dụng nhân viên của công ty bảo vệ 2

Có một câu chuyện đau lòng kể về một doanh nghiệp chọn lựa một công ty bảo vệ với đội ngũ nhân viên thiếu hiểu biết. Do nhân viên bảo vệ không được đào tạo đầy đủ các kỹ năng về nghiệp vụ, đặc biệt là tư cách đạo đức nên đã dẫn đến việc nhân viên bảo vệ cãi nhau với đối tác của doanh nghiệp đó đồng thời lấy trộm số tiền không nhỏ. Từ một doanh nghiệp có tiếng nói trong giới kinh doanh, được nhiều đối tác nể phục, chỉ trong chớp mắt hình ảnh của doanh nghiệp bị phá vỡ, nhiều chủ đầu tư thấy vậy liền hủy bỏ hợp tác, cuối cùng dẫn đến doanh nghiệp đó lâm vào bước đường cùng là phá sản.

Qua câu chuyện này, có thể thấy rõ ràng về chuyên môn doanh nghiệp đó không phạm sai lầm nhưng việc sử dụng sai công ty bảo vệ, đặc biệt là đội ngũ nhân viên đã khiến doanh nghiệp đó phải trả giá bài học quá đắt đỏ.

Hiện nay, trên địa bàn Hà Nội có hàng trăm đơn vị kinh doanh cung cấp dịch vụ bảo vệ, tuy nhiên không phải đơn vị nào cũng đặt chữ Tâm lên đầu. Rất nhiều công ty vì mải chạy theo lợi nhuận, nhu cầu tuyển dụng cho vị trí bảo vệ vô cùng dễ dàng, từ đó ảnh hưởng nghiêm trọng đến uy tín doanh nghiệp.

Bởi thế, khi khách hàng có nhu cầu tìm đội ngũ bảo vệ chuyên nghiệp hãy tìm đến công ty bảo vệ uy tín.

Tuyển dụng nhân viên của công ty bảo vệ 3

Công ty TNHH dịch vụ bảo vệ An Quốc

Trụ sở chính: Tòa nhà An Quốc, số 12, ngõ 102, đường Trần Phú, phường Mộ Lao, quận Hà Đông, Hà Nội

Điện thoại: 02433.828.828/02433.829.829

Email: dvbvanquoc@gmail.com

Hotline: 0936.329.068

 

Nhiều Người Xem

BẠN HÃY GỬI TIN NHẮN CHO CHÚNG TÔI

Chúng tôi luôn nỗ lực không ngừng và làm việc rất chăm chỉ để "GIỮ VỮNG THÀNH QUẢ CỦA BẠN""MỤC TIÊU AN TOÀN - KHÁCH HÀNG KHEN NGỢI" là một trong những tiêu chí làm việc của chúng tôi.

Hotline: 0936.329.068


Vui lòng nhập thông tin liên hệ